我們的愿景

Nexperia是一家高效的半導(dǎo)體公司。我們認(rèn)為高效的公司能夠打造高效的產(chǎn)品，提供行業(yè)領(lǐng)先的小型封裝，從而提高能耗效率和空間使用效率。
 

我們的承諾

我們努力保障工作環(huán)境的安全，改善人員的身體健康，最大限度減少我們的活動對環(huán)境的影響，并通過我們的工作方式和產(chǎn)品保護(hù)環(huán)境。我們提倡創(chuàng)新，也提倡具有創(chuàng)意的解決方案，從而為我們的客戶、社區(qū)和地球提供更多的價值。

我們通過在商業(yè)戰(zhàn)略中包含環(huán)境、健康和安全，以及社會和監(jiān)管問題，將可持續(xù)性定義為我們的"效率致勝"戰(zhàn)略的組成部分。有關(guān)可持續(xù)性的考量已經(jīng)成為我們?nèi)蛩袉T工日常工作的一部分，從產(chǎn)品開發(fā)到廢棄物處置的所有環(huán)節(jié)，融入從執(zhí)行管理團(tuán)隊到每一位員工的工作當(dāng)中。
 

重要問題

行業(yè)道德

《Nexperia行為規(guī)范》規(guī)定了適用于本公司商業(yè)實踐及其全球供應(yīng)鏈的原則和高標(biāo)準(zhǔn)。所有員工的合同均包含本規(guī)范的內(nèi)容，提倡全球站點網(wǎng)絡(luò)采取專業(yè)的行為標(biāo)準(zhǔn)，尊重他人，并贏得他人的尊重。我們希望供應(yīng)商能夠遵守我們的《供應(yīng)商行為規(guī)范》，從負(fù)有社會責(zé)任且可持續(xù)的來源（例如，無沖突礦脈）獲取材料。
 

員工

我們?nèi)虻膯T工團(tuán)隊在地理和文化方面非常多樣化。我們希望能夠確保工作場所安全可靠，讓每一位員工都能夠在工作和生活之間找到合適的平衡，同時確保每個人都可以得到尊重。
 

產(chǎn)品

我們致力于打造最高質(zhì)量的產(chǎn)品和封裝，為社會做出積極貢獻(xiàn)。我們希望能夠不斷削弱每一代新產(chǎn)品的環(huán)境影響（例如，遵守RoHS / REACH要求）。
 

廠房

我們采用各種戰(zhàn)略，提高能耗效率和材料使用率，合理用水，科學(xué)處理廢水，減少排放溫室氣體和其他主要氣體，減少廢棄物，制定各種方案，分階段逐步排除關(guān)鍵的有害物質(zhì)。
 

遵守法規(guī)

我們遵守適用的法律、法規(guī)、行為規(guī)范，且遵守情況通常高于指定的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。法律法規(guī)管轄不明的方面，我們會積極嚴(yán)格遵守公司實行的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。
 

本地倡議

我們與合作伙伴及個人緊密合作，支持并推動當(dāng)?shù)氐纳鐣l(fā)展。
 

透明可見

我們努力測量、跟蹤并匯報可持續(xù)性政策的實施效果，以此不斷完善我們的管理體系。我們會向內(nèi)部和外部公布可持續(xù)性方面的成果。
 

交流溝通

我們會與員工、客戶、投資人、公眾和其他主要的利益相關(guān)方開展公開持續(xù)的對話。

這一可持續(xù)性政策已融入我們關(guān)鍵的宏觀目標(biāo)和相應(yīng)的微觀目標(biāo)之中。我們會定期回顧這一政策及管理體系持續(xù)的適用性、充分性和有效性。